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위기에 처한 여성을 지키는 핫라인, 여성긴급전화1366 경남센터
(1) 당사자(행위자와 피해자) ① 행위자: 사업주, 상급자, 근로자(동료,하급자) 등 ② 피해자: 남녀 근로자 모두 해당(2) 직장 내의 지위를 이용하거나 업무와의 관련성이 있을 것(3) 성적인 언동이나 성적 요구의 불응을 이유로 고용상의 불이익을 줄 것(4) 성적인 언동등으로 성적 굴욕감 및 혐오감을 느끼게 하거나 이로 인하여 고용환경을 악화시킬 것
여성도 직장내 성희롱 행위자가 될 수 있는가?
단 1회의 성적 언동은 성희롱인가? 아닌가?